3F: Alvorlige brud på arbejdsmiljøloven skal give fængselsstraf
3F: Alvorlige brud på arbejdsmiljøloven skal give fængselsstraf
En mindehøjtidelighed for omkomne medarbejdere i byggebranchen får nu 3F Byggegruppens formand til at råbe op

Det skal give fængselsstraf til de ansvarlige, når ansatte bevidst udsættes for at arbejde under livsfarlige forhold.
Det siger formand for 3F Byggegruppen og Danske Byggefag, Claus von Elling, ifølge en pressemeddelelse:
“Det skal være slut med, at alvorlige brud på arbejdsmiljøloven blot ender med bøder på småbeløb.”
Straf for brud på miljøloven
Brud på arbejdsmiljøloven kan medføre bøder eller straf op til et år.
I tilfælde, hvor en overtrædelse har medført en ulykke med alvorlig personskade eller døden til følge, kan straffen stige til to år.
Kilde: Arbejdstilsynet
Selvom strafferammen allerede i dag giver mulighed for fængselsstraf, så bliver den mulighed alt for sjældent brugt, mener Claus von Elling:
“Når man bevidst udsætter andre mennesker for livsfare, bør straffen også være derefter. Derfor mener vi, at de ansvarlige bør straffes med fængsel.”
En sørgelig anledning
Udmeldingen kommer efter en mindehøjtidelighed mandag for de arbejdere, der omkom i arbejdsulykker i byggebranchen sidste år.
Den fandt sted ved Flemløse Biogasanlæg på Fyn, hvor tre mænd døde.
Læs også:Ti personer i byggebranchen tog på arbejde og kom aldrig hjem
“Det var en dybt tragisk ulykke, vi var vidner til sidste år. Vi må ikke glemme, at de tre mænd, der omkom ved Flemløse Biogasanlæg, omkom på grund af et svigt. Et svigt, som rammer alt for ofte i byggebranchen,” siger Claus von Elling.

De tre mænd ved Flemløse var ikke de eneste. I alt omkom ti personer ved arbejdsulykker i byggebranchen sidste år:
“Sidste år døde ti mennesker på danske byggepladser. Derfor foreslår vi nu, at straffen for ikke at passe ordentligt på sine ansatte skal skærpes markant,” siger Claus von Elling.
de hidtidige tiltag har ikke virket i tilstrækkelig grad
Han håber, at man med en forhøjet strafferamme og bedre håndhævelse kan forebygge tragiske hændelser som den i Flemløse.
“Jeg håber, at det kan skabe en præventiv effekt i forhold til alvorlige arbejdsulykker, hvis strafferammen medfører en personlig konsekvens for arbejdsgiverne. For de hidtidige tiltag har ikke virket i tilstrækkelig grad,” uddyber han over for Netavisen Pio.
Han vil ikke udtale sig om, hvorvidt han mener, at der burde straffes med fængsel i Flemløse-sagen, men siger, at det er tydeligt, at der er foregået ting, som ikke burde foregå.
Udlændinge er mere udsatte
Mindehøjtideligheden mandag gav også anledning til at kigge på andre problemer i byggebranchen.
De tre omkomne medarbejdere fra Flemløse Biogasanlæg var nemlig alle udlændinge.

Ifølge tal fra Arbejdstilsynet udgjorde udlændinge i perioden 2016 til 2022 mellem 12 og 13 procent af den samlede beskæftigelse. Alligevel udgjorde de samtidig 37 procent af alle dødelige arbejdsulykker.
Læs også:Migrantarbejdere på danske byggepladser udsættes for stort arbejdspres
En problematisk tendens ifølge Claus von Elling:
“Vi skal sikre, at uanset hvor man kommer fra, så skal man ikke være i risiko for at komme ud for en dødsulykke på det danske arbejdsmarked. Det skylder vi vores udenlandske kollegaer.”
Bananrepublikken Danmark
Ifølge Claus von Elling kunne man med fordel se mod Norge og Sverige for inspiration.
Ligesom i Danmark kan overtrædelser af arbejdsmiljøloven i begge lande medføre bøde- og fængselsstraf op til ét år, men i Norge kan særligt skærpende omstændigheder medføre fængsel op til fem år.
Den egentlige forskel ligger dog i, at vores nabolande er bedre til at håndhæve lovgivningen og gøre brug af fængselsstraffen, ifølge Claus von Elling:
“Norge og Sverige er ikke så meget bananrepublikker, som her i Danmark, hvor der laves lovgivning, som der ikke leves op til.”
Kommentarer
Ja, nu har der været…
Ja, nu har der været ansvarsforflygtninger nok, hvor arbejdsgivere giver alle andre skylden inkl. det offentlige. Det samme skal ske ved miljø overtrædelser som den nye jordsag på Sjælland hvor det ansvarlige transport selvskab siger det bare har fulgt de regler og vilkår kommunen har lagt. Der er mange millioner at tjene gennem denne form for bedrageri.
Så fængselsstraf ja tak.
Øget straframme til…
Øget straframme til forsømmelige arbejdsgivere og øget håndhævelse er tiltrængt, og dertil fængselsstraf for mangende håndhævelse fra myndighedernes side, herunder fra politiets side.
Desuden forbud til dømte arbejdsgivere mod at drive enhver form for erhverv på Færøerne, i Grønland og i Danmark/ på dansk territorium. Og, om muligt, udvisning af Danmark.
Tilføj kommentar