Annonce

DF-ordfører med opsang til regeringen: “Man skal ikke fyres, fordi man bliver 65”

Vi skal arbejde længere, men når der fyres på grund af alder, er hammeren ikke stor nok, mener DF´s Peter Kofod. S-ordfører forstår ikke helt kritikken
Foto: Dansk Folkeparti
Folketingsmedlem for Dansk Folkeparti Peter Kofod
Dansk Folkepartis Peter Kofod, der blandt andet er erhvervsordfører, siger til Avisen Danmark, at han ikke synes, at regeringen gør nok for at bekæmpe aldersdiskrimination på arbejdsmarkedet.

De økonomiske sanktioner skal være hårdere, for man skal som arbejdsgiver løbe en større risiko, når man vælger at fyre medarbejdere, der er oppe i alderen:

Om Peter Kofod mener, at det skal være dyrere at fyre på baggrund af alder end på baggrund af for eksempel køn eller graviditet står ikke klart

“I det her land, der diskuterer vi snart ikke andet end diskrimination på baggrund af etnicitet og hudfarve og religion og spisevaner, og jeg ved snart ikke hvad, men hvad med diskrimination på grund af alder? Det er da mindst lige så vigtigt. Vi har brug for, at der i højere grad kommer en kølle, der kan slå ned på det. Man skal ikke fyres, fordi man bliver 65,” lyder det fra Peter Kofod.

Det er allerede ulovligt at fyre folk på baggrund af usaglige kriterier som for eksempel køn, race, religion og alder i medfør af forskelsbehandlingsloven.

Jeg synes det er dejligt DF stempler ind i debatten

Om Peter Kofod mener, at det skal være dyrere at fyre på baggrund af alder end på baggrund af for eksempel køn eller graviditet står ikke klart.

Jens Joel byder debatten velkommen 

Til Netavisen Pio siger Socialdemokratiets beskæftigelsesordfører, Jens Joel:

“Jeg synes det er dejligt DF stempler ind i debatten. Så sent som sidste uge satte beskæftigelsesministeren en fed streg under, at også arbejdsgiverne har et ansvar for at sikre job til de seniorer, der kan og vil, i en tid, hvor vi mangler arbejdskraft.”

Det er ikke helt klart præcist, hvad det er DF foreslår, men vi diskuterer meget gerne om vi kan gøre endnu mere

Han tilføjer til Kofods forslag om at sanktionere hårdere, når arbejdstagere fyres på grund af alder: 

“Det er ikke helt klart præcist, hvad det er DF foreslår, men vi diskuterer meget gerne om vi kan gøre endnu mere, end vi allerede har gjort for at komme aldersdiskriminationen til livs.”

Peter Kofod vil have Ældreloven, der netop har været til førstebehandling i Folketinget genåbnet, så problematikken kan blive adresseret i loven, for han mener ikke, at regeringen gør nok for seniorers arbejdsliv.

Der mangler et ordentligt rabalder og et oprør fra seniorer og ældre

Det var Socialdemokratiets Trine Bramsen, der i sidste måned åbnede debatten, da hun efterlyste et ældreoprør, som vi har set det med race- og kønsdiskrimination.

“Der mangler et ordentligt rabalder og et oprør fra seniorer og ældre, der siger: ”Vi vil også have plads i det her samfund”. Helt ligesom vi har set det med kvindeopgøret, og som vi har set det med #metoo og #blacklivesmatter” sagde hun til Avisen Danmark.

 

Flere artikler om emnet

Annonce