Forbundsformand: Mafia? Nej – det hedder den danske model
Forbundsformand: Mafia? Nej – det hedder den danske model
Retten til at kræve og indgå overenskomst er ikke "mafiametoder", men selve fundamentet for det stabile arbejdsmarked vi har i Danmark, mener forbundsformand i Serviceforbundet, John Nielsen
Serviceforbundet bakker fuldt og helt op om konflikten mellem 3F og Davidsen Landbrug. Det gør vi i holdning og aktivt gennem sympatikonflikt.
Det gør vi ikke, fordi vi ønsker konflikt for konfliktens skyld. Men fordi vi forsvarer en grundlæggende rettighed på det danske arbejdsmarked: retten til at kræve og indgå overenskomst.
Når den konservative politiker Per Larsen kalder konflikten for “mafiametoder”, er det ikke bare en skarp formulering. Det er en alvorlig misforståelse af, hvad den danske model er – og hvad den giver parterne ret til.
For hvad er det egentlig, der foregår?
En virksomhed kan helt lovligt have overenskomst med Kristelig Arbejdsgiverforening. Det ændrer ikke på, at andre fagforeninger kan organisere medarbejdere og kræve overenskomst gennem de kollektive kampskridt, som netop er en del af systemet.
Det er ikke et brud med reglerne. Det er reglerne.
Læs også:Derfor har 3F retten på sin side i mælkekonflikt
Mange danskere reagerer instinktivt negativt på konflikter på arbejdsmarkedet. Det er forståeligt. Strejker, blokader og sympatikonflikter kan mærkes i hverdagen og i virksomhedernes økonomi. Og ja – også mange almindelige borgere har kritiseret 3F i denne sag.
Men uanset holdning til konflikten ændrer det ikke på, hvad der er lovligt, og hvad der er en del af den danske model.
Lovlige konflikter er ikke "mafiametoder"
Den danske model bygger på, at staten holder sig i baggrunden, mens arbejdsmarkedets parter forhandler. Og når forhandling ikke er nok, har begge sider adgang til konfliktmidler. Det gælder arbejdsgivere. Og det gælder lønmodtagere.
Når 3F kræver en overenskomst hos Davidsen Landbrug, og når Serviceforbundet støtter op gennem sympatikonflikt, er det udtryk for præcis den balance, modellen er bygget på.
Det er ikke skjult pres. Det er ikke ulovlige metoder. Det er åbne, regulerede og historisk forankrede spilleregler, som har skabt et af verdens mest stabile arbejdsmarkeder.
Hvis retten til konflikt bliver afhængig af politisk sympati eller offentlig popularitet, så er det ikke længere den danske model, vi taler om
At kalde det “mafia” er derfor ikke bare forkert – det er en retorik, der risikerer at underminere forståelsen af det system, som mange af de samme kritikere ellers siger, de bakker op om.
Det er let at støtte den danske model, når den skaber ro og kompromiser. Det er sværere, når den skaber konflikt. Men modellen kan ikke kun gælde i de tilfælde, hvor alle er enige. Den er netop designet til at håndtere uenighed.
Læs også:Ekspert om KA og FH-slagsmål: “Det er en sag-til-sag-vurdering”
Hvis retten til konflikt bliver afhængig af politisk sympati eller offentlig popularitet, så er det ikke længere den danske model, vi taler om.
Så er det noget helt andet. Derfor er vores budskab enkelt:
Serviceforbundet bakker op om 3F’s konflikt og om retten til at kræve overenskomst. Og vi afviser enhver sammenligning mellem lovlige faglige konflikter og kriminalitet.
For det er ikke mafia. Det er den danske model.
Tilføj kommentar