Milliardgevinst til godsejer - 3F raser over “slaveløn”

“Grøn omstilling bygget på sort samvittighed.”

Sådan skriver 3Fs formand, Henning Overgaard, i et Facebook-opslag, hvor han retter skarp kritik mod solcelleanlæg-firmaet BeGreen.

Det gør han, efter Jyllands-Postens afsløring af omfattende underbetaling og brud på udstationeringsloven og arbejdsmiljølovgivningen under opførelsen af fire store solcelleparker.

Imens indbragte solcelleeventyret BeGreens stiftere, godsejer af Bregentved Gods og hans søn, 2,3 milliarder kroner ved salget af firmaet til energigiganten Equinor.

90 kroner i timen

Flere end 100 tyrkiske arbejdere blev underbetalt.

Det viser et millionforlig indgået mellem fagforbundet 3F og den polske totalentreprenør, som BeGreen hyrede til at bygge fire solcelleparker.

Forliget lød på 14 millioner, men halvdelen af pengene mangler stadig at blive udbetalt, da totalentreprenøren siden er gået konkurs.

Flere arbejdere beretter også, at de stadig mangler betaling for deres arbejde.

En af dem er 30-årige Mustafa Karakas fra Kayseri i Anatolien.

Læs også:Dømt for løndumping: Håndværkere blev betalt mindre end avisbude

Han skulle giftes og ville tjene penge til sit bryllup. Derfor arbejdede han halvandet år i Danmark - og det udnyttede BeGreen.

Ifølge ham selv arbejdede han nogle gange til 90 kroner i timen uden pension, feriepenge eller ordentlige vilkår:

“Det var, som om vi ikke levede som mennesker. Vi havde ingen sociale aktiviteter, vi var som robotter”, siger han til Jyllands-Posten.

3F-formand: Hører ikke hjemme i Danmark

I sit opslag kalder Henning Overgaard forholdene for ”en slags klimavenlig slaveløn, pakket ind i CSR-brochurer og glittede PowerPoints”.

At godsejeren tjente penge på salg af firmaet, mens arbejdere blev behandlet som robotter og har lange udsigter til at modtage deres fulde, stærkt kritisable løn, tager han stærk afstand fra:

Det her hører ikke hjemme på det danske arbejdsmarked. Punktum.

”Det her hører ikke hjemme på det danske arbejdsmarked. Punktum,” fastslår Overgaard.

Han advarer mod en grøn omstilling, der kun er bæredygtig på papiret, mens de mennesker, der fysisk bygger løsningerne, behandles uretfærdigt.

Overgaard fremhæver, at grøn energi som solceller og vindmøller er fremtiden, men at ”bæredygtighed” også skal gælde for arbejdsvilkår – uanset om arbejderne er danske eller udenlandske:

”Ellers er den grønne omstilling bare et PR-show, hvor vi maler pengemaskinen grøn og kalder det fremskridt,” skriver han.

Ingen at holde ansvarlig

Ledelsen på Bregentved Gods henviser til, at den daværende ledelse ikke længere er ansat.

Dog var der ifølge dem krav om lovligt ophold og fair løn i kontrakterne, og de har ikke grund til at tro, at den daværende ledelse havde kendskab til kritisable forhold under byggeriet.

De har desuden opfattelsen, at der blev samarbejdet med fagforbund og myndigheder for at rette op på forholdene.

Læs også:Efter dødsulykke: Nu afsløres underbetaling af migrantarbejdere

Det nuværende BeGreen, ejet af Equinor, understreger, at de berørte solcelleparker var solgt, før Equinor overtog firmaet, og henviser også til, at den daværende ledelse ikke længere er ansat.

Firmaet, der i dag ejer parkerne, har ikke selv konstateret ulovligheder, men har efterlyst forklaringer fra både BeGreen og det polske entreprenørfirma.