☰
☰
Annonce
Dansk Metal om “tossede” udlændingeregler: “Det er dybt problematisk”
Vi kan få meget mere ud af udlændingene på det danske arbejdsmarked, mener Dansk Metals cheføkonom, Erik Bjørsted. Udlændingeminister Kaare Dybvad (S) ser noget anderledes på sagen
Når Danmark i disse dage nyder den højeste beskæftigelse nogensinde, er der særligt én gruppe, der kan tage æren for det.
På trods af at ikke-vestlige indvandrere og efterkommere kun udgør omtrent en tiendedel af befolkningen, udgør de nemlig knap halvdelen af de nye beskæftigede det seneste år.
Det viser en ny analyse foretaget af Dansk Metal.
Alligevel, påpeger fagforeningens cheføkonom, Erik Bjørsted, kunne vi få endnu mere ud af de ikke-vestlige nytilkommere - hvis man altså stoppede med at stille unødige forhindringer op for dem.
Navnlig skeler Bjørsted til reglerne for at opnå permanent opholdstilladelse. Regler, der efter hans opfattelse er decideret “tossede”.
Uddannelse tæller ikke
Ønsker man som indvandrer at opnå permanent opholdstilladelse, skal man i en fireårig periode være i fuldtidsbeskæftigelse i sammenlagt mindst 3,5 år.
Rationalet er, at man skal bevise at man er både villig og i stand til at forsørge sig selv, før man får permanent ophold.
Uddannelse tæller i den beregning ikke med, og indvandrere er derfor nødsaget til at arbejde fuldtid i mindst 3,5 år, før de kan påbegynde en uddannelse, hvis de ønsker at få permanent ophold.
det kan være ganske risikabelt at tage springet fra ufaglært til faglært
Det er det forhold, at uddannelse ikke tæller med som kvalificerende til opholdstilladelse, der skaber skæve incitamenter, påpeger Bjørsted.
“Det er dybt problematisk, at man for at få permanent opholdstilladelse i Danmark skal have været i arbejde i 3,5 år ud af de sidste 4 år. Det kan betyde, at udlændinge fravælger uddannelse eller udskyder den, indtil de er sikre på at få permanent opholdstilladelse,” siger han.
Særligt problematiske, mener Dansk Metal, er reglerne i en tid, hvor der bliver flere ældre, der træder ud af arbejdsstyrken, og der er brug for flere hænder, der kan erstatte dem på arbejdsmarkedet - hvad ofte vil kræve en uddannelse af den ene eller den anden slags.
Ifølge Dansk Metals analyse er der 4.000 ufaglærte udlændinge i industrien, som er kommet til Danmark inden for de seneste otte år og endnu ikke har opnået permanent opholdstilladelse. For denne gruppe betyder de nuværende regler, at det kan være ganske risikabelt at tage springet fra ufaglært til faglært.
Minister: Helt rimeligt
Den regel, som Dansk Metal kritiserer, er ganske ung.
Den indgik i en større pakke af udlændingestramninger fremsat af daværende udlændinge- og integrationsminister Inger Støjberg (dengang fra Venstre, i dag formand for Danmarksdemokraterne, red.) i 2016.
Når en person tildeles dansk statsborgerskab, er det en stor tillidserklæring
Dengang stemte den siddende VLAK-regering, Socialdemokratiet og Dansk Folkeparti for, mens SF, Enhedslisten, De Radikale og Alternativet stemte imod.
Siden har de fire modstandere af reglen forsøgt at trække den tilbage adskillige gange. Senest i juni, hvor det blev nedstemt af SVM-regeringen og samtlige borgerlige partier.
Over for Politiken holder udlændinge- og integrationsminister Kaare Dybvad (S) da også fat i, at det var det rigtige, da hans parti stemte imod at ændre reglen tilbage i juni.
"Når en person tildeles dansk statsborgerskab, er det en stor tillidserklæring, og derfor har vi stramme krav, som man skal leve op til. Et af kravene er, at man skal forsørge sig selv og bidrage til det danske samfund. Derfor mener jeg, at det er helt rimeligt, at vi stiller krav om beskæftigelse,” siger han til dagbladet.
Kommentarer
Man kan sagtens bo og arbejde i Danmark uden tidsubegrænset permanent opholdstilladelse og indfødsret. Mange danskere bor og arbejder i årtier i Dubai, Bangkok, Tokyo, Singapore og Doha uden at få permanent opholdstilladelse og indfødsret der. Det klarer de helt uden problemer. Problemet er, at når vi goder os og dumflinker os, og begynder at stille fremmede permanent ophold og indfødsret i udsigt, så bliver de grådige og vil have mere. Mere vil have mere. Åbner man en dør for, at de kan få indfødsret, så brokker de sig over, at det ikke går hurtigt nok og at de skal arbejde i 3,5 år først. De klager er der ingen danskere i Dubai og Bangkok, der får lov til at fremsætte over for myndighederne der, fordi man ved på forhånd, at man er og forbliver en gæst, og så kender man sin plads uden at man udvikler ejerfornemmelser.
Problemet er, at vi med kommissærtyperne Dybvad, Stoklund og Vad er ikke kommet videre end da den kriminelle Støjberg sad i ministeriet og lod sin politik styre af et personligt muslimhad fremfor landets overordnede interesser. Vi er ikke kommet videre - ubegavet.
Måske de verdensfjerne politikere skulle lytte lidt til, hvad folk med erfaringer fra arbejdsmarkedet fortæller dem. Når folk fra fagbevægelsen siger, at reglerne er tossede, er det sgu nok fordi de er det.
Tilbyder man udlændinge job, vil de have gratis uddannelse. Tilbyder man gratis uddannelse, vil de have permanent ophold. Tilbyder man permanent ophold, vil de have vores indfødsret. Mere vil have mere. Det er skruen uden ende. De bliver aldrig tilfredse med os, så længe vi bliver ved med at give mere. Mange danskere arbejder i udlandet, bl.a. i Dubai og i Tokyo, helt uden at de får tilbudt gratis uddannelse, permanent ophold og japansk indfødsret. Det handler om forventningsafstemning, og jeg er ikke sikker på, at det er smart, at vi fra dag 1 stiller udlændinge i udsigt, at de skal have ret til at kunne forlange gratis uddannelse, permanent ophold og indfødsret. Hvis de bliver frigjort fra disse forventninger, som vi giver dem, så forhindrer det mange af deres skuffelser.